《人员配备与时间安排》 

课程目的 

遵循招聘和筛选员工的步骤

有效计划、进行与跟踪面试

理解预测对排版的价值

有效使用人员配置手册

计划和评估员工排班表

课程内容 

1.人员规划

 招聘

 筛选

 面试

2.人员配置

 预测信息

 人员配置手册

 固定工与临时工

 使用人员配置手册

 排班表

 员工排版

 有创意的人员配置

 人员配置评估